求职时的一个常见误区，就是求职者经常进行低价值展示。从而把自己放到了不利地位上。
我曾经招聘过一个实习生职位。当时发布的招聘广告如下：
招聘市场助理(暑期实习生，英文要好，上海)
背景介绍
我正在启动一个网络营销项目。针对美国市场的特定用户群体，帮助厂商推销一些相关产品与服务。项目刚刚开始，需要招募一名助理从事市场研究与网站内容建设方面的工作，具体内容如下：
主要职责
- 通过互联网，研究目标市场（美国，英文）；
- 撰写简单的研究报告（仅仅内部使用，要求条理清晰能够沟通即可，英文）；
- 根据研究结果与反馈，确定网站内容的文章主题与关键要点；
- 管理文章写作的外包工作（通常会外包到菲律宾，你会负责相关沟通流程，从工作需求的撰写，到内容质量的评估与反馈，需要英文书面沟通）；
- 根据研究结果与市场反馈，设置问卷；
- 将相关文章上传到网站；
- 其他与网络营销相关工作；
关键要求
- 能够熟练阅读常见英文文章；
- 能够使用英文写作简单的研究报告，通过英文邮件进行沟通。写作条理清楚；
- 通过互联网进行搜索、分析与研究的技能；
- 认真负责；
- 自我管理能力强，能够按照计划执行相关工作（因为很多事情你可以在家工作，所以需要更强的自我管理能力）
- 有相关经验优先；
工作时间
跨度两个月：2010 7.1 – 8.30。根据具体情况讨论是否延长
每周4-5天，每天8小时（工作时间灵活，预期40%-75%的时间可以你可以work at home）
工作地点
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报酬
每天100元，每两周付款
相关合作者
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联系方式
如果您有兴趣，请发英文邮件到johnxu@gmail.com与我联系，谢谢。
如下是我收到的一些样例求职信。
案例一
Subject: i am interested in the internship you offer
i read the internship you post online, and i want to know more about it. can u tell me more details? thank you.
低价值展示1：我写了几千字的招聘广告，对方告诉我“希望了解更多”，但是却没有告诉我他的任何有价值的信息。凭什么我要花时间在你身上？
低价值展示2：告诉我“希望了解更多”，到底你想了解什么呢？我觉得自己已经写得够多了。
低价值展示3：在我的广告中，明确的写出了自己的名字。但是邮件没有称呼我，这算是人际关系的一个基本原则。
低价值展示4：所有句子没有大写。算是很随意，还是英文不好？
案例二
Subject: Application for marketing assisitant
Hello,
My name is ***, getting the master degree of Finance in **** recently. But my job will not start until Oct.,2010. I want to find a part-time job to cover my rent and learn sth before my formal working. My resume is attached in this mail and I am looking forward to your furthe contact. Thank you!
低价值展示1：同上，我的名字明明白白写在广告里，还是没有称呼我，直接来了个”Hello”。感觉比较冷。
低价值展示2：谈到“my job will not start until Oct. 2010.”虽然我在招聘暑期实习生，但是也考虑延长期限。这句话意味着，如果选择她，我是没办法建立更长期的合作的。
低价值展示3：“I want to find a part-time job to cover my rent and learn sth before my formal working.”
这句话给我的感觉非常不舒服。
首先，找工作的动机是付房租。你要付房租管我什么事啊？我想知道的是你为什么适合这份工作。
同时，为钱而工作是一个正当的理由，但也是一个低价值的理由。那些做出一流工作质量的人呢，常常有内在的动机，例如乐趣、成就心、责任感。
然后是“希望学到一些东西”。没有雇主招聘人的目的，就是为了培训你。而且你还只能工作两个月。
最后是关于“before my formal working”。无论是实习还是怎么样，从雇主的角度，总是希望对方把这份工作当做正式的工作。
案例三
Subject: JOB WANTED-SHUFE-ALVIN-MASTER-5 DAYS PER WEEK
Dear partner,
I am so interest in the job. I think the job can bring me more challenge, teach me how to start a business.
Especailly, I love the pattern of work. So I wanna the job strongly. Besides, maybe we can be friends.
Waiting your reply.
Thank you for your reading!YOURS ***
2,july,2010
低价值展示：全文都在表达对于这份工作的兴趣：挑战性、教他如何启动生意、工作模式。还总结一句“I wanna the job strongly”。
当你对于这份工作的兴趣越强烈，而对方对你并无强烈需求，你的价值就越低。
沟通的要点，首先是激发雇主对你的兴趣，而不是表达你对雇主的兴趣。
案例四
Subject: 抱着学习的目的来应聘
您好！很高兴能用邮件与您沟通。
看见您对应聘岗位的需求，我觉得很受激励。
【主动：工作总是会遇到这样那样的问题，你会主动的去学习，去尝试，去沟通，朝着一个更好的结果努力；
承诺：在一个职位上，就会遵守你的承诺，完成你的工作；
成果：做同样的工作，有同样的资源，你的成果比90%的人做的出色。并不是每一个人一开始就能做到这点，但是具备敬业精神的人会最终达到这里。】但是主要因为我英语能力比较一般 但对于你的事业很是感兴趣 所以希望能有机会能够去学习一下
报酬不是很重要 重要的是一段经历 希望能有机会跟随学习
谢谢
低价值展示点1：“我英语能力比较一般”，但在JD中，写明这是需要出色英文能力的。
低价值展示点2：“但对于你的事业很是感兴趣 所以希望能有机会能够去学习一下”。在没有激发雇主兴趣的时候，就表达对于工作的强烈兴趣，让你的价值感更低。
低价值展示点3：“报酬不是很重要”，把价格主动权给别人，是低价值的表现。
低价值展示店4：“希望能有机会跟随学习”。招人是为了干活，不是为了培训你。
成功候选人案例
Subject: hello john
Hello John,
My name is ***. I’m with great interest to apply for this intern position.
To be honest, you left me a deep impression at the first sight of your special intern ad. It was detailed and earnest enough to allure me to write you the letter for the intern opportunity.
Here’s some brief information about me.
(1) Studying in *** University, major in English(qualified command of English) ; Sophomore (hope not too young)
(2) Both the minister of the school student union and monitor of our class. (with high sense of responsibility and communication skills)
(3) Qualified computer operation skills( in ***, arts students also learn computer)
(4) 3 years experiences in business letter translation(I helped my father translate his business letters, so I am clear with how to deal with those international emails.)
If you don’t hold the prejudice that English majors are just language learners and if you don’t think a sophomore student is inexperienced to be you cooperator, please contact me. On the other hand, if I’m not so qualified to take the intern, could you please inform me the shortage I should make up for and the direction I should work hard in in the future?
这封求职信，也是我最终选择的候选人。做的很出色。他的内容重点，在于列出与需求匹配的条件，进行高价值展示。
同时从邮件中，能看出英文语言能力不错。